发表日期：2025-09-05 来源：组织人事处 浏览：61次
2025年9月3日，学院召开新教师见面会，热烈欢迎7位新教师加入学院大家庭。学院领导班子，办公室、组织人事处、财务处、教务处、学生工作处、后勤处及相关系部主要负责人出席见面会。
会议伊始，组织人事处处长单进对新教师的到来表示诚挚欢迎，并介绍了与会领导及相关部门负责人，使新教师对学院管理团队有了初步认识，并切身感受到学院大家庭的重视与关怀。
在自我介绍环节，7位新教师依次发言。他们满怀激情与憧憬，分享了各自的学习背景、专业特长、工作经历及对教育事业的无限热忱。他们言语中流露出的朝气与自信，展现了新一代青年教师的风采，也表达了对未来在学院履职建功、实现自我价值的坚定决心。
随后，学院党委副书记、院长曹亮，副院长王丽华、陈叙、牛紫恩、刘阳分别作了讲话，向新教师们表达了殷切的期望。一是 “要坚守育人初心，做心怀大爱的领路人”，希望新教师坚定教育信仰，永葆对职业的热爱、对学生的关爱，将“爱与责任”内化于心、外化于行，用真情滋润学生心田，当好学生成长成才的引路人和守护者。二是 “要勤于学习实践，做快速成长的生力军”，鼓励新教师主动学习，积极融入学院环境与团队文化，快速完成角色转变，在实践中锤炼过硬的教学本领和管理能力，早日成长为堪当重任的骨干力量。三是 “要明晰职业规划，做言传身教的示范者”，要求新教师树立远大事业理想，做好个人职业发展规划，既要肩膀上有责任、有担当，也要行为上有尺度、做表率，以高尚的师德和专业的素养言传身教，将个人成长与学院发展紧密结合，实现个人与学院的共同发展。领导们语重心长的话语，既是对新教师的鞭策，也是对他们未来成长的深切关怀。
为帮助新教师尽快熟悉工作环境、明晰政策权益，组织人事处就薪资福利结构、请假考勤制度、职称评审政策等大家最为关切的事项进行了解读，并就校园日常管理如垃圾分类等提出了明确要求，为新教师们安心工作、舒心生活提供了清晰的指引。电气工程系朱琳老师结合自身经历，分享了考取教师资格证的宝贵经验。她从备考策略、资料选择、面试技巧到心态调整等方面娓娓道来，既坦诚分享了过程中遇到的挑战与困惑，也热情提供了实用的建议和解法，为新教师未来的职业能力提升提供了路径指引。
此次见面会不仅是一场欢迎仪式，更是一次深刻的入职启蒙。新教师的加入，为学院的发展带来了崭新的力量与活力。本次见面会有效增强了新教师的归属感和使命感，为他们顺利开启职业新征程奠定了坚实基础。期待新教师们在此扬帆起航，与学院同心同向，携手共创美好未来！
组织人事处
2025年9月5日